Miércoles, 23 de febrero de 2005
La Fuerza Mayor es una causa de extinción del contrato de trabajo, independiente de la voluntad del trabajador y empresario en su producción, que opera como tal causa extintiva en tanto imposibilita definitivamente la prestación de servicios.

Si dicha fuerza mayor imposibilitara tan sólo de modo temporal únicamente faculta para la suspensión del contrato.

A efectos laborales se entiende como Fuerza Mayor un acontecimiento extraordinario, originado por causas ajenas al propio círculo y control de la actividad empresarial, que los contratantes no han podido prever o que previsto no se ha podido evitar; Así son el incendio, la inundación, el terremoto, explosión, plagas en el campo, guerras, sediciones...
Publicado por tuasesor @ 23:54
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