Jueves, 22 de febrero de 2007
Los m?ximos responsables del Ministerio de Trabajo descartaron ayer utilizar el super?vit financiero de la Seguridad Social para rebajar las cotizaciones e impulsar la competitividad.

La ?ltima reforma laboral ya recoge una rebaja selectiva de cotizaciones sociales y otra generalizada de medio punto de las cuotas de formaci?n, 'y de momento no hay previsi?n de rebajarlas m?s', dijo ayer tajantemente el ministro de Trabajo, Jes?s Calera, tras presentar en el Congreso el informe sobre el fondo de reserva de las pensiones.

El secretario de Estado de la Seguridad Social, presente en el acto, a?adi?, por su parte, que en 1994 el gobierno socialista de entonces ya rebaj? un punto las cotizaciones sociales y elev? un punto el IVA, 'y los efectos no fueron nada positivos'. Seg?n explic? Granado, en aquella ocasi?n el alza del IVA 'se traslad? enteramente a la inflaci?n y no se cre? ni un puesto m?s de los previstos'. Adem?s, precis? que, dada la gesti?n auton?mica de parte del impuesto sobre el valor a?adido, un aumento de este tributo 'tendr?a complejidad t?cnica porque deber?a hacerse de forma compartida con todas las administraciones fiscales'.

Precisamente, el actual nivel de las cotizaciones sociales y la creaci?n de empleo son los causantes de la buena salud de la Seguridad Social, que el pasado a?o consigui? un super?vit de m?s de 12.500 millones, lo que supone el 1,27%, seg?n la ?ltima revisi?n al alza de este dato hecha ayer por Caldera.

Los responsables de Trabajo aseguraron que 'el a?o ha empezado muy bien', en cuanto a recaudaci?n, por lo que esperan que el super?vit de 2007 sea 'similar' al del a?o pasado. Ante estas perspectivas, Caldera despreci? las previsiones de algunos expertos que sit?an el sistema en d?ficit dentro de cinco a?os, como calcul? el actual presidente de la Oficina Econ?mica del Presidencia del Gobierno, David Taguas.

'Esas previsiones no las hace el Gobierno -dijo Caldera- y, de ning?n modo en cuatro o cinco a?os la Seguridad Social entrar? en d?ficit; es m?s, seguir? teniendo super?vit'. Si bien, a?adi?: 'esto no quiere decir que no hagan falta m?s reformas de pensiones, pero ser?n moderadas y pausadas'. En su opini?n los cambios deber?n ayudar a 'aplicarnos todos en trabajar m?s: si vivimos m?s a?os tambi?n tendremos que trabajar m?s tiempo'.

Para prevenir los n?meros rojos, Trabajo sigue inyectando dinero en el fondo de reserva de las pensiones, que cuenta en la actualidad con 40.335 millones de euros, lo que equivale al 4,14% del PIB y a ocho n?minas completas de la paga de las pensiones. A finales de a?o, el fondo superar? previsiblemente los 50.000 millones de euros, ya que los presupuestos prev?n una inversi?n este a?o de 10.790 euros m?s.

Seg?n el informe de gesti?n del fondo, casi la mitad de su cartera est? ya invertida en activos de deuda extranjera, debido a la intenci?n de los gestores de diversificar las inversiones para no distorsionar el mercado espa?ol, en el que no compran m?s del 10% de cada emisi?n de deuda. El Gobierno est? dise?ando una norma que permita la inversi?n de parte del fondo -en torno al 10%, seg?n fuentes de Trabajo- en renta variable.

El fondo ya cuenta con 66,9 millones procedentes de los excedentes de gesti?n de la incapacidad temporal de las mutuas de accidentes de trabajo.
Publicado por tuasesor @ 23:08
Comentarios (0)  | Enviar
Comentarios